Paritair Comité 3180203: LOKALE DIENSTENECONOMIE EN GEREGLEMENTEERDE TEWERKSTELLINGSPROGRAMMA'S

afdrukken
      • Inwerkingtreding 01/02/2022 Toon historiek Paritair Comité.

        ( Laatst bewerkt: 22/08/2022 )
      • Indexatie met 2,00 % in 2/2022. In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.

        Deze sub-sector is geen officieel Paritair Subcomité (PSC). De onderstaande loongegevens zijn evenwel opgenomen in de sectorale CAO's van het officiële Paritair Comité (PC 318.02.00).
        Om de overeenstemmende bruto maandlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door 12. Om de overeenstemmende bruto uurlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door het getal 1976 (overeenkomend met een wekelijkse arbeidsduur van 38 uur x 52 weken).
      • Inhoudstafel

  • 1. UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u

    1.1. Barema : 21 jaar

    1.1.1. FUNCTIEGROEP : Uurloon

    Anciënniteit (in jaren) Barema
    D1
    0 10,4792
    1 11,3285
    2 11,3285
    3 11,3901
    4 11,9372
    5 12,4913
    6 12,9199
    7 13,0795
    8 13,2396
    9 13,3383
    10 13,5094
    11 13,7154
    12 13,8655
    13 14,0059
    14 14,1373
    15 14,2599
    16 14,4200
    17 14,5269
    18 14,6264
    19 14,7192
    20 14,8054
    21 15,0082
    22 15,0082
    23 15,3491
    24 15,3491
    25 15,7793
    26 15,7793
    27 16,5011
    28 16,9917
    29 17,4638
    30 17,4957
    31 17,6440
    32 17,6714
    33 17,8240
    34 17,8478
    35 18,0040

    1.2. Barema : GGMMI

    Het gewaarborgd minimumloon op 21 jaar is opgenomen in PC 300 : Nationale arbeidsraad, onder "uurstelsel (op weekbasis) : 38h".