Paritair Comité 2140000: TEXTIELNIJVERHEID

Historiek

Hieronder vindt u een overzicht van de wijzigingen per loonschaal en per document. Klik op een datum om terug te gaan naar de detailpagina met de situatie op het geselecteerde tijdstip.

Alle types worden getoond. Wijzig
Type wijziging
Indexering
Indexatie met 2% in 10/2023. (Laatst bewerkt: 08/11/2023)
Indexering
Indexatie met 4,04% in 1/2023. (Laatst bewerkt: 09/02/2023)
Indexering
Indexatie met 2% in 10/2022. (Laatst bewerkt: 12/10/2022)
Indexering
Indexatie met 2% in 7/2022. (Laatst bewerkt: 12/10/2022)
Indexering
Indexatie met 2% in 4/2022. (Laatst bewerkt: 29/06/2022)
Indexering
Indexatie met 2% in 1/2022. (Laatst bewerkt: 01/03/2022)
Indexering
Indexatie met 2% in 10/2021. (Laatst bewerkt: 06/10/2021)
Indexering
Indexatie met 2% in 4/2020. (Laatst bewerkt: 14/04/2020)
Conventionele loonsverhoging
Loonsverhoging met 26€ in 9/2019. (Laatst bewerkt: 17/10/2019)
Indexering
Indexatie met 2,00% in 10/2018.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd. (Laatst bewerkt: 26/11/2018)
Conventionele loonsverhoging
CAO-loonsverhoging met 1,1 % in 09/2017 voor de minimumlonen en de reële lonen. (Laatst bewerkt: 25/09/2017)
Indexering
Indexatie met 2% in 07/2017.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd. (Laatst bewerkt: 29/08/2017)
Indexering
Indexatie met 2% in 07/2016.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd. (Laatst bewerkt: 14/03/2017)
Indexering
Index = 2% (Laatst bewerkt: 29/01/2014)
Indexering
Index = 2% (Laatst bewerkt: 29/01/2014)
Indexering
Index = 2% (Laatst bewerkt: 29/01/2014)
Indexering
Index = 2% (Laatst bewerkt: 29/01/2014)
Indexering
Index = 2% (Laatst bewerkt: 29/01/2014)
Indexering
Index = 2% (Laatst bewerkt: 10/01/2014)
Indexering
Index = 2% (Laatst bewerkt: 10/01/2014)
Indexering
Begintoestand (Laatst bewerkt: 10/01/2014)